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Éducateur scolaire spécialisé, conseiller en insertion sociale et professionnelle H/F
Pôle hébergement – Tours (37) – à compter du 31 août, CDI à temps plein pour le DiSSIP
Référence de l’offre : PH-ESS/CISP n°04/07.2026
Présentation de la Sauvegarde
La Sauvegarde 37 est une association loi 1901 qui a pour mission la protection, la prévention, l’éducation, l’insertion et le soutien des enfants de 0 à 18 ans au titre de l’enfance en danger et de l’enfance délinquante.
Structurée en deux pôles, Milieu Ouvert et Hébergement, elle accompagne chaque année plus de 1 350 enfants et familles, avec le concours de 280 salariés.
Présentation du pôle hébergement
Le Pôle Hébergement est composé de dispositifs pluriels et modulables adaptables aux situations singulières des 250 enfants bénéficiaires : un service de placement familial spécialisé, une maison d’accueil de jeunes enfants, des maisons d’enfants à caractère social, un service d’accueil personnalisé en milieu naturel, un dispositif d’accompagnement éducatif des mineurs non accompagnés.
Missions
L’éducateur (trice) scolaire spécialisé (e) ou CISP intervient dans l’équipe du Dispositif de Soutien à la Scolarité et à l’Insertion Professionnelle (DiSSIP) pour l’insertion scolaire sociale et professionnelle de jeunes accompagnés. Il / elle doit proposer et mettre en œuvre des actions de soutien scolaire et des mesures d’accompagnements en réponse à des besoins repérés pour l’ensemble des jeunes du pôle hébergement. Il / elle a une bonne connaissance technique des ressources du territoire dont il en comprend les atouts et les problématiques. Il / elle est créateur (rice) et animateur d’un travail en réseau et en partenariat avec tous les professionnels en lien avec la scolarité, l’insertion et l’apprentissage.
L’éducateur (trice) scolaire spécialisé (H/F) ou CISP est rattaché hiérarchiquement à la Direction adjointe du Pôle hébergement. Il / elle concourt, dans le cadre du projet de service, à l’accompagnement éducatif en faveur du mineur en danger et de son projet personnalisé.
- Analyser la demande pour répondre au besoin des jeunes et poser les bases d’un diagnostic partagé.
- Accompagner les jeunes dans leur parcours d’insertion scolaire et professionnelle
- Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l’insertion professionnelle
- Instaurer un travail de partenariat et d’échange tant en interne qu’avec le dispositif de droit commun
- Inscrire son action dans le travail d’équipe pluri professionnelle
- Rédiger les écrits nécessaires à la conduite des mesures en références aux procédures existantes
- Être titulaire du Diplôme de d’Educateur spécialisé ou d’un diplôme de niveau 6
- Aptitudes relationnelles pour le travail en équipe pluridisciplinaire
- Sens des responsabilités, esprit d’initiative et rigueur, capacités à interagir avec l’environnement
- Capacités rédactionnelles pour les écrits professionnels (projets, synthèses, bilans…)
- Capacités d’analyse et organisationnelles
Conditions d’exercice du travail
- CDI à temps plein au Pôle Hébergement
- Attestation d’honorabilité requise (disponible sur https://honorabilite.social.gouv.fr/)
- Permis B indispensable (déplacements en véhicule de service)
- Grille de rémunération CCN66 « annexe 3 dispositions particulières au personnel éducatif, pédagogique et social non-cadre » à titre indicatif sur la base de début de carrière selon les dispositions conventionnelles, le salaire brut annuel est de 23 100 € pour un 1 ETP.
Date limite de candidature 31 juillet 2026
Pour postuler à cette offre, merci de nous transmettre votre CV ainsi qu’une lettre de motivation.
Tout dossier incomplet ne sera pas examiné.
Par voie postale à l’adresse suivante :
Sauvegarde 37 – Pôle Hébergement
À l’attention de Lydia Broquet
Directrice du Pôle Hébergement
BP 421
37304 Joué-Lès-Tours
